Arbeitsorganisation

Ein selbstorganisiertes Team entwickelt gemeinsam eine Vision und arbeitet Ziele heraus (abgeleitet aus den Unternehmenszielen), hinter denen sich alle Teammitglieder versammeln können. Was wollen wir mit unserer Arbeit erreichen und was kann jedes einzelne Teammitglied dafür tun?

Chronobiologische

Modelle berücksichtigen den natürlichen Biorhythmus – also wann Menschen

wirklich leistungsfähig sind.

Statt starrer Arbeitszeit: Mehr Energie, weniger Ausfälle.



Interkulturelle Organisationsentwicklung wird zum festen Bestandteil in Organisationen. Die Komplexität von OE hat sich in den vergangenen Jahren erhöht. Neben dem Kerngeschäft und dessen Finanzierung steigt die Bedeutung eines gezielten Personalmanagements, der Qualitätsentwicklung und transparenter Führungskonzepte.